云南恩洪煤礦二號井運輸隊黨支部自成立以來(lái)，始終堅持“思想引領(lǐng)為先，擔當實(shí)干為魂，團結奮進(jìn)為基”的工作思路，圍繞中心任務(wù)，致力于通過(guò)“三強化”把基層黨支部建設成為宣傳黨的主張、執行黨的決定、團結帶領(lǐng)群眾的堅強“戰斗堡壘”，發(fā)揮先鋒模范作用，為礦井安全生產(chǎn)發(fā)展提供有力保障。黨支部現有黨員13人、入黨積極分子2人，共有職工114人，設有6個(gè)班組，每個(gè)班組至少擁有1名黨員。

　　一、強化思想建設，提升隊伍素質(zhì)

　　恩洪煤礦二號井運輸隊黨支部始終堅持突出政治引領(lǐng)作用，扎實(shí)開(kāi)展“三會(huì )一課”要求全體黨員堅定理想信念、增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”。2020年共計開(kāi)展黨課5次，主題黨日11次。黨支部通過(guò)政治學(xué)習向職工明確黨的方針政策，利用每周二職工學(xué)習日進(jìn)行政治宣講，全年參與職工累計已達2800余人次；通過(guò)安全培訓向職工宣導安全理念，開(kāi)展“職工現身說(shuō)法大講堂”活動(dòng)，使職工逐漸從“要我安全”、“我要安全”轉變?yōu)椤拔視?huì )安全”、“我能安全”；通過(guò)帶領(lǐng)職工分析當前教育發(fā)展新形勢，號召職工弘揚正能量、展現新風(fēng)采；通過(guò)現場(chǎng)思想教育向職工強調安全重要性，堅決杜絕思想麻痹大意情況的出現，真正做到政治上關(guān)心、生活上關(guān)照、工作上支持。

　　二、強化責任擔當，發(fā)揮表率作用

　　恩洪煤礦二號井運輸隊黨支部長(cháng)期狠抓支部建設，嚴抓黨員形象塑造，將樹(shù)立先鋒模范典型作為黨支部持續貫徹的工作重心。在運輸隊，“困難問(wèn)題支部擔，關(guān)鍵時(shí)刻黨員上”已成為全隊黨員的共識。

　　2020年，由于南區退出井下礦，導致井水涌出量變大，這一度成為礦井亟待解決的安全隱患。為此，黨支部全體黨員統一思想達成共識，主動(dòng)承擔責任迎難而上。全體黨員利用業(yè)余時(shí)間，建立了3個(gè)“黨員責任區”，2個(gè)“黨員示范崗”，引導激發(fā)職工工作熱情，憑借不屈不撓、創(chuàng )新求存的精神，加班加點(diǎn)、埋頭苦干。黨支部書(shū)記張興躍更是敢啃“硬骨頭”，面對“管道落差大，涌水無(wú)法排出”的關(guān)鍵性問(wèn)題，他帶領(lǐng)黨員組成攻關(guān)組，反復勘探現場(chǎng)，不斷改進(jìn)管道設計線(xiàn)路，通過(guò)三個(gè)晝夜的艱苦奮戰，最終找到了最優(yōu)方案，僅用一個(gè)月時(shí)間就順利完成了兩個(gè)月的工作任務(wù)，全程安裝管道2600米，保障了礦井的安全生產(chǎn)。

　　黨支部委員、隊長(cháng)巴良華，以“犟”字出名，由于運輸新設備、新工藝，所有的操作方法都要重新摸索總結，為了保證井下運輸系統的安全運轉，他帶領(lǐng)黨員憑著(zhù)不屈不撓的韌性，堅持在操作現場(chǎng)實(shí)地摸索、反復推敲，直到弄通弄懂才肯罷休。

　　正是在這些實(shí)干黨員的帶動(dòng)鼓舞下，全隊職工不斷戰勝自我，戰勝困難，攻克了一個(gè)又一個(gè)的難關(guān)。2020年，全隊累計開(kāi)展各類(lèi)改革項目20個(gè)，修理壓箱72臺、液壓聯(lián)軸器83臺，制作T形梁283套，制作前抬梁座186個(gè)，回收修復各類(lèi)螺桿21000顆，為礦井減少成本90余萬(wàn)元。其中“旋轉式前探梁”“軸承座改裝”“候車(chē)斷軸保護”3個(gè)項目榮獲“創(chuàng )新創(chuàng )效三等獎”；全隊總結歸納的15種安全操作方法，在實(shí)踐應用中取得了安全生產(chǎn)和高效運輸雙向提升的良好效果，獲得了礦井職工的一致好評。因在2019至2020年度工作中取得優(yōu)異成績(jì)，黨支部書(shū)記張興躍榮獲“安全生產(chǎn)標兵”榮譽(yù)稱(chēng)號；李家新班組榮獲“五好班組”榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　三、強化服務(wù)能力，書(shū)寫(xiě)凝心工程

　　黨支部凝聚力如何彰顯，是許多領(lǐng)導干部為之頭痛的難題，在二號井運輸隊黨支部，這個(gè)問(wèn)題之所以能迎刃而解，關(guān)鍵在于黨支部能理順關(guān)系，清醒找準工作定位，以發(fā)揮標桿作用、以職工滿(mǎn)意與否作為工作突破口，情系職工，凝心聚力共謀發(fā)展。

　　2020年，礦井1940水平南翼退出，地面3#風(fēng)井2臺長(cháng)達20米、重達90噸的大型風(fēng)機需在7天內搬遷運輸完畢，由于工期緊，任務(wù)重，為確保運輸任務(wù)如期完成，黨支部領(lǐng)導班子提前趕到施工作業(yè)現場(chǎng)，迅速制定工作方案，劃定2個(gè)“黨員責任區”，當班黨員實(shí)行親自帶頭現場(chǎng)交接，保證“責任區”內職工安全，并通過(guò)監督督促，確保各項工作有序推進(jìn)。班子成員一律現場(chǎng)蹲點(diǎn)守候，隨時(shí)掌控有關(guān)動(dòng)態(tài)信息便于積極應對，做到與職工一道出滿(mǎn)勤，干滿(mǎn)點(diǎn)，正是黨員們潛移默化中的表率、引領(lǐng)，使得運輸隊齊心協(xié)力，確保了運輸工作安全圓滿(mǎn)完成。

　　恩洪煤礦二號井運輸隊黨支部堅持開(kāi)展黨員“一帶三”活動(dòng)，對黨員、職工家庭進(jìn)行走訪(fǎng)問(wèn)候，2020年，共開(kāi)展走訪(fǎng)入戶(hù)30余次，及時(shí)幫助連隊職工解決實(shí)際困難10個(gè)。職工張興患上抑郁癥，造成家庭不睦，黨支部書(shū)記張興躍在獲悉后多次與張興談心，并與家屬交流溝通，終于使其擺脫了抑郁情緒，重返工作崗位，家庭也重歸于好，張興家屬逢人便說(shuō)“我們家庭能和睦如初，多虧了張書(shū)記跑前、跑后呀”。黨支部采取的各項暖心舉措，無(wú)形中增強了全體職工的歸屬感和向心力，使運輸隊主動(dòng)謀事、干事的氛圍更加濃厚。

　　成績(jì)屬于過(guò)去，恩洪煤礦二號井運輸隊黨支部將在上級黨組織的堅強領(lǐng)導下，進(jìn)一步創(chuàng )新工作思路，帶領(lǐng)全體職工轉變思路、與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，推進(jìn)支部建設制度化、規范化和標準化，在煤炭產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中擔當使命，筑牢安全發(fā)展堅強堡壘。

　　報送單位：集團黨委工作與人力資源部

　　初審：楊秋

　　終審：周冬榮