昆明煤炭設計研究有限公司工會(huì )與團委在黨委的領(lǐng)導下，充分發(fā)揮作橋梁紐帶作用，扎實(shí)開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)，為公司發(fā)展凝聚合力。近年來(lái)，公司先后榮獲“模范職工小家”、云南省職工醫療互助活動(dòng)先進(jìn)單位、“工人先鋒號”、云南省煤礦工會(huì )重點(diǎn)工作項目責任考核一等獎、“全國五一巾幗標兵崗”等多個(gè)獎項。

突出政治引領(lǐng)，引導職工思想教育“接地氣”。公司工會(huì )與團委時(shí)刻把理論學(xué)習貫穿于工作、業(yè)務(wù)、生活方方面面。認真開(kāi)展黨史學(xué)習教育，引導廣大職工與團員青年積極投身到企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)踐中。在公司黨委和上級工團組織領(lǐng)導下，工會(huì )與團委高舉“發(fā)展、和諧、創(chuàng )新”的旗幟，圍繞公司的建設與發(fā)展，著(zhù)眼于調動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性，扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)工會(huì )委員會(huì )與團委確定的工作任務(wù)，全面履行工會(huì )與團委的各項職責，影響逐漸擴大、地位穩步提升、作用發(fā)揮明顯，各項工作都取得了可喜的進(jìn)展。

融入經(jīng)營(yíng)發(fā)展，引領(lǐng)職工建功立業(yè)“鼓士氣”。公司工會(huì )每年組織召開(kāi)職工代表大會(huì )，就職工關(guān)心的主要事宜提出意見(jiàn)、要求和建議，與公司進(jìn)行廣泛的交流與協(xié)商，充分代表廣大職工，參加經(jīng)營(yíng)發(fā)展討論，積極獻言獻策，共同推動(dòng)公司建設。公司團委積極組織青年團員參加公司青年人才培訓，鼓勵大家用先進(jìn)理論指導工作，加強黨性修養，堅定政治立場(chǎng)，提升業(yè)務(wù)能力，努力成為德才兼備的優(yōu)秀人才，并把優(yōu)秀青年推薦給黨組織，為企業(yè)持續發(fā)展培養儲備人才，以滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展的高素質(zhì)人才需求。

聚焦群眾服務(wù)，增強群眾幸福指數“提心氣”。公司工會(huì )與團委始終踐行群眾宗旨，回應職工需求，服務(wù)民生。一是組織職工參加全省職工醫療互助活動(dòng)，每年定期組織開(kāi)展職工體檢，對在職及退休職工的困難、生病、生育、婚喪、老弱病殘等人員進(jìn)行慰問(wèn)探望；二是做好勞模的信息管理及上報工作，落實(shí)勞?；旧鐣?huì )保障，承擔起勞模管理服務(wù)的職責，更好地把握勞模工作的時(shí)代性、規律性，不斷提高勞模管理服務(wù)水平，使工會(huì )真正成為勞模之家；三是公司團委找準共青團工作的結合點(diǎn)、著(zhù)力點(diǎn)，積極開(kāi)展青年志愿者行動(dòng)、青年突擊隊、青年崗位能手等團內品牌工作，切實(shí)服務(wù)青年實(shí)踐教育和職業(yè)發(fā)展等需求，廣泛動(dòng)員青年積極參與愛(ài)國衛生“7個(gè)專(zhuān)項行動(dòng)”、文明城市創(chuàng )建等志愿活動(dòng)，使團員青年在為民謀事、為民服務(wù)、為民解憂(yōu)中磨礪初心、砥礪擔當、踐行品質(zhì)。

進(jìn)入新時(shí)期，面對新形勢，昆明煤炭設計研究院有限公司工會(huì )與團委將不斷強化干部隊伍建設，創(chuàng )新組織體制、運行機制和活動(dòng)方式，提高服務(wù)基層、服務(wù)職工的能力和水平，提升組織力、凝聚力、戰斗力，團結引領(lǐng)廣大職工為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量、展示青春風(fēng)采，持續當好職工“娘家人” 、做好黨的“后備軍”。

報送單位：昆明煤炭設計研究院