兢兢業(yè)業(yè)  恪盡職守

趙澤祿，男，49歲，2003年11月參加工作，現任長(cháng)嶺煤礦維修隊黨支部書(shū)記、隊長(cháng)。自參加工作以來(lái)，他憑借著(zhù)對煤炭事業(yè)的熱愛(ài)，立足崗位、履職盡責，以礦為家，兢兢業(yè)業(yè)，默默奉獻，戰斗在煤礦生產(chǎn)一線(xiàn)，為公司高質(zhì)量發(fā)展奉獻著(zhù)自已的光和熱。他以永不服輸的勁頭，用實(shí)際行動(dòng)詮釋實(shí)干精神，帶領(lǐng)全隊職工主動(dòng)解難題，敢攬重活，勇?lián)負?，知難而進(jìn)，迎難而上，圓滿(mǎn)完成了各項生產(chǎn)任務(wù)；先后兩次榮獲公司勞動(dòng)模范、先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱(chēng)號。

真抓實(shí)干樹(shù)標桿

2023年，長(cháng)嶺煤礦推進(jìn)一級安全生產(chǎn)標準化建設和智能化工作面創(chuàng )建，面對點(diǎn)多面廣、任務(wù)繁重、設備安裝時(shí)間緊迫的情況，趙澤祿認真統籌，按照“高標準、嚴要求”原則，扎實(shí)開(kāi)展各項輔助工作，帶領(lǐng)全隊職工取得了全年檢修巷道工程6000余米的好成績(jì)，僅用64天完成了綜采工作面上下順槽1600余米的巷道檢修任務(wù)，創(chuàng )造了單班檢修17米、單日檢修33米的歷史最好佳績(jì)，為152108智能化綜采工作面智能化設備安裝爭取了充足時(shí)間，全力保障運輸路線(xiàn)安全暢通。無(wú)論是維修，還是工程施工，他始終堅持質(zhì)量為先，真抓實(shí)干。他立志將長(cháng)嶺煤礦副平硐、單軌道運輸巷、中央配電硐室維修改造打造成精品工程，針對巷道內在質(zhì)量差的問(wèn)題，要求各班組檢修做到“每施工一米、必須合格一米”，在他的帶領(lǐng)下，維修隊形成了“干一項、合格一項、創(chuàng )一項、標準一項”的工作共識，淬煉了一支“上標準崗、干標準活”的職工隊伍，贏(yíng)得了集團和公司的認可。

英勇善戰打硬仗

趙澤祿始終秉持“心心在一藝，其藝必工；心心在一職，其職必舉”的初心，以鍥而不舍、馳而不息的韌勁，全力以赴做好各項工作。2023年2月，長(cháng)嶺煤礦一處巷道突發(fā)冒頂，趙澤祿在接到礦上通知后，第一時(shí)間帶領(lǐng)職工奔赴現場(chǎng)，進(jìn)行風(fēng)險研判。面對巷道頂部巖層紊亂，隨時(shí)有掉渣的風(fēng)險，他迎難而上、沉著(zhù)應對，及時(shí)制定切實(shí)可行的措施，有序組織職工施工，與職工一起堅守施工第一線(xiàn)，牢牢守住安全防線(xiàn)。經(jīng)過(guò)12天的奮戰，順利完成長(cháng)10米、高5米冒頂段的接頂、支護處理工作，比計劃工期提前3天完成，全力保障了煤礦安全生產(chǎn)。

善管會(huì )理帶隊伍

“管人就是管心，管事就是管公平”，趙澤祿對帶好連隊有自己的一套理論。針對連隊職工整體年齡偏大，學(xué)歷低，文化水平不高，年輕職工成長(cháng)較慢等實(shí)際情況，他結合職工隊伍特點(diǎn)，將有培養潛質(zhì)的職工安排在重要崗位上，通過(guò)實(shí)操與理論相結合的方式，培養出了一批優(yōu)秀的巷道修復機和綜掘機司機。此外，他還十分注重連隊職工的安全教育培訓，充分利用每周學(xué)習會(huì )，及時(shí)傳達學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要指示批示精神；大力推進(jìn)班前會(huì )規范化管理制度，采取提高隊伍紀律、著(zhù)重強調安全、黨員現身說(shuō)法等措施，進(jìn)一步增強職工安全意識；始終堅持“融入日常、抓在經(jīng)?！卑踩芾砝砟?，加強對重點(diǎn)區域、關(guān)鍵崗位的監督檢查，確保隱患整改到位，維修隊全年杜絕了輕傷及以上人身傷害事故。

奮斗永無(wú)止境，征程未有窮期，唯有不懈奮斗，才能創(chuàng )造幸福、實(shí)現夢(mèng)想。趙澤祿表示，榮譽(yù)只代表過(guò)去，努力才是未來(lái)，將一如既往練內功、提素質(zhì)、強本領(lǐng)，把有限的時(shí)間無(wú)限地投入到為煤礦服務(wù)中去，為公司和長(cháng)嶺煤礦“五化”建設貢獻力量”。

報送單位：云南東源鎮雄煤業(yè)有限公司